Cameroun : Hévécam devient le deuxième employeur du Cameroun après l’État

Avec 4 910 salariés recensés fin juin 2026, le producteur de caoutchouc naturel devance désormais la Cameroon Development Corporation (CDC), dont les activités restent lourdement affectées par la crise sécuritaire dans le Nord-Ouest et le Sud-Ouest.
Avec 4 910 collaborateurs au 30 juin 2026, Hévécam S.A. revendique désormais le rang de deuxième employeur du Cameroun, derrière la fonction publique. Cette évolution, établie sur la base de données internes à l’entreprise, marque un changement dans le paysage des principaux pourvoyeurs d’emplois formels du pays et consacre la montée en puissance de l’agro-industrie privée.
La société spécialisée dans la production d’hévéa et la transformation du caoutchouc naturel franchit ainsi le seuil des 4 900 emplois directs. Une progression qui contraste avec la trajectoire de la Cameroon Development Corporation (CDC), longtemps considérée comme l’un des principaux employeurs du secteur agricole camerounais.
La CDC rattrapée par la crise anglophone
L’entreprise publique, implantée principalement dans les régions du Nord-Ouest et du Sud-Ouest, a payé un lourd tribut à la crise sécuritaire qui affecte ces deux régions depuis plusieurs années. Les violences ont perturbé l’exploitation de plusieurs plantations, entraîné des interruptions d’activité et limité les capacités opérationnelles de la CDC.
Cette situation a progressivement réduit son poids dans le marché de l’emploi agricole. La contraction de ses activités a notamment affecté sa capacité à maintenir ses effectifs à leur niveau historique, ouvrant un espace aux acteurs privés de l’agro-industrie.
Dans ce nouveau paysage, Hévécam apparaît comme l’un des principaux bénéficiaires de la recomposition de l’emploi formel dans le secteur agricole. L’entreprise a maintenu ses activités et renforcé ses effectifs, jusqu’à atteindre 4 910 salariés à fin juin 2026.
Au-delà du changement de classement, le chiffre traduit le poids pris par Hévécam dans l’économie camerounaise. Avec près de 5 000 emplois directs, l’entreprise figure désormais parmi les plus importants employeurs privés du pays.
Cette performance intervient dans un contexte où la capacité du secteur privé à créer des emplois formels constitue un enjeu majeur pour l’économie camerounaise. La progression des effectifs d’Hévécam illustre, à l’échelle d’une entreprise, le potentiel de certaines filières agro-industrielles à concentrer des volumes importants d’emplois directs.
Le cas d’Hévécam est d’autant plus significatif que l’entreprise évolue dans une filière exposée aux fluctuations des cours internationaux, aux contraintes logistiques et aux enjeux de productivité. Son maintien à un niveau élevé d’effectifs traduit donc également la capacité de l’agro-industrie à rester un important réservoir d’emplois lorsque l’outil de production demeure opérationnel.
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